تماس با ما | درباره ما | شناسنامه | تعرفه آگهی | پیوندها | خبرنامه | آرشیو | نظرسنجی | جراید همدان | ارسال مطالب | RSS
 
 صفحه نخست | همدان ۲۰۱۸ | فرهنگ | مجلس | ورزش | حماسه | عکس | شهرستانها | شهر و شورا | شرکت‌هاتلگرام همدان پرس اینستاگرام همدان پرس
کد مطلب:  36772تاریخ انتشار:  19 تیر 1397 - 9:16
نسخه چاپی
ارسال به دوستان

 علت خروج فارغ اتحصیلان از حرفه پرستاری

عضو کمیسیون بهداشت ودرمان مجلس گفت: با برنامه ریزی مناسب در حوزه پرستاری میتوان فارغ التحصیلان این رشته را به فعالیت و کار در راستای رشته و تخصص خودشان علاقه مند‌تر بکنیم.
به گزارش همدان پرس؛ احمد همتی درگفت وگو با خبرنگار ، در رابطه با کمبود نیروی پرستار در کشور گفت: به طور نسبی کشور با کمبود نیروی پرستار مواجه است چرا که اغلب فارغ اتحصیلان رشته پرستاری، وارد این شغل نشده‌اند.

عضو کمیسیون بهداشت ودرمان مجلس، با تاکید بر جذب حداکثری فارغ التحصیلان رشته پرستاری گفت: وزارت بهداشت در رده پرستاری باید موضوع جذب نیرو را مدیریت کنند به گونه ای که برای فارغ التحصیلان این رشته علاقه مندی به کار افزایش پیدا کند همچنین برنامه ریزی‌های کاری و درآمدی باید به گونه ای باشد که عدالت برای نیروهای پرستاری صورت گیرد.

نماینده مردم سمنان درمجلس شورای اسلامی افزود: قوانین و بسته‌های خدماتی مختلفی برای گروه‌های پرستاری تعریف شده است که باید به صورت کامل اجرا شود، اینها مواردی است که باید رعایت شود تا فارغ التحصیلان این رشته را به فعالیت و کار در راستای همان رشته و تخصص خودشان علاقه مند‌تر بکنند و با ایجاد جاذبه از گرایش به شغل های دیگر و مهاجرت آنها جلوگیری شود./خانه ملت
ایمیل مستقیم:   info@hamedanpress.irشماره پیامک:   500023370000
نظر شما:
[ لطفاً از نوشتن نظرات خود به صورت حروف لاتین (فینگلیش) خودداری نمایید ]
نام: 
نظر شما: 
*
ایمیل: 
نظراتی كه به تعميق و گسترش بحث كمك كنند، پس از مدت كوتاهی در معرض ملاحظه و قضاوت ديگر بينندگان قرار مي گيرد. نظرات حاوی توهين، افترا، تهمت و نيش به ديگران منتشر نمی شود.
*       
 
 صفحه نخست | فرهنگ | مجلس | ورزش | حماسه | عکس | شهرستانها | پیوندها | آرشیو | RSS
همدان پرس؛ رسانه آنلاین با مجوز رسمی وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی
کلیه حقوق مادی و معنوی این سایت محفوظ و متعلق به همدان پرس است و باز نشر مطالب آن با ذکر منبع بلامانع است
info@hamedanpress.ir